|
| | |
Gezochte Vacature resultaten 1-20 t/m 813 in 0.0063 sec.
1. |
Werkcoach
Human Capital Group Consultancy & Professionals is op zoek naar ondernemende Werkcoaches die gaan werken aan de verdere uitbouw van onze activiteiten op het gebied van mobiliteit. Onze propositie Mobiliteit is uniek in de markt vanwege de combinatie van kennis van alle aspecten op het gebied van
date:2010-7-19 02:40:50
|
2. |
Intercedent voor groeiend uitzendbureau gezocht
Voor onze vestiging in Drachten zijn wij op zoek naar een enthousiaste Intercedent. Als intercedent bij Olympia ben je ondernemer, coach, verkoper en personeelsmanager in ¨¦¨¦n. Je bent verantwoordelijk voor het realiseren van groei van zowel ons marktaandeel als de brutowinst bij nieuwe en bestaande klanten. Je bent intermediair tussen opdrachtgever en uitzendkracht en gaat voor de match tussen deze partijen. Door je dienstverlenende instelling en kennis van de arbeidsmarkt ben je prima in staat je eigen groep uitzendkrachten en bedrijven te bereiken, uit te breiden en aan je te binden. Dit doe je niet alleen door hen telefonisch te woord te staan, maar ook door bij je klanten op bezoek te gaan. Je wilt scoren en het voeren van (verkoop)gesprekken is je tweede natuur. De administratieve werkzaamheden die bij deze veelzijdige functie horen schrikken je niet af.
date:2010-7-19 02:40:50
|
3. |
Integraal klantmanager jongeren: jij bent degene die jongeren vanuit de WIJ weet te motiveren richting werk!
Als Integraal klantmanager/Casemanager rechtmatig- en doelmatigheid jongeren ben je voornamelijk bezig met het toekennen van een werk/leeraanbod. Je bepaalt het recht op een werk/leer aanbod en begeleidt de klant richting werken of leren, in samenwerking met het werkgeversteam. De Casemanager: Voert het intakegesprek en onderzoekt het recht op een werk/leer aanbod en stelt daarnaast een passend traject op ten behoeve van uitstroom; Begeleidt en motiveert klanten in hun traject; Voert regie over de eigen caseload en onderhoudt contacten met derden, waaronder diverse re-integratiebureaus en ketenpartners; Werkt nauw samen met het werkgeversteam om mensen binnen 9 weken een passend werk/leer aanbod te kunnen bieden; Draait telefonisch spreekuur en voert maatregelgesprekken waar nodig; Behandelt be
date:2010-7-19 02:40:50
|
5. |
COMMERCIEEL / ORGANISATORISCH TALENT
Voor onze nieuw op te richten vestiging in oosterhout, zijn wij op zoek naar ervaren intercedenten / aankomende vestigingsmanagers! Je houdt je bezig met het werven van nieuwe klanten en het onderhouden van het bestaande relatienetwerk. Daarnaast ben je actief met werven, selecteren en plaatsen van kandidaten. Je denkt mee over de wijze waarop Artiflex in de regionale markt opereert. Je bent een allrounder.
date:2010-7-19 02:40:50
|
6. |
COMMERCIEEL / ORGANISATORISCH TALENT
Je houdt je bezig met het werven van nieuwe klanten en het onderhouden van het bestaande relatienetwerk. Daarnaast ben je actief met werven, selecteren en plaatsen van kandidaten. Je denkt mee over de wijze waarop Artiflex in de regionale markt opereert. Je bent een allrounder.
date:2010-7-19 02:40:50
|
7. |
COMMERCIEEL / ORGANISATORISCH TALENT
Je houdt je bezig met het werven van nieuwe klanten en het onderhouden van het bestaande relatienetwerk. Daarnaast ben je actief met werven, selecteren en plaatsen van kandidaten. Je denkt mee over de wijze waarop Artiflex in de regionale markt opereert. Je bent een allrounder.
date:2010-7-19 02:40:50
|
8. |
COMMERCIEEL / ORGANISATORISCH TALENT
Je houdt je bezig met het werven van nieuwe klanten en het onderhouden van het bestaande relatienetwerk. Daarnaast ben je actief met werven, selecteren en plaatsen van kandidaten. Je denkt mee over de wijze waarop Artiflex in de regionale markt opereert. Je bent een allrounder.
date:2010-7-19 02:40:50
|
9. |
COMMERCIEEL / ORGANISATORISCH TALENT
Voor onze nieuw op te richten vestiging in oosterhout, zijn wij op zoek naar ervaren intercedenten / aankomende vestigingsmanagers! Je houdt je bezig met het werven van nieuwe klanten en het onderhouden van het bestaande relatienetwerk. Daarnaast ben je actief met werven, selecteren en plaatsen van kandidaten. Je denkt mee over de wijze waarop Artiflex in de regionale markt opereert. Je bent een allrounder.
date:2010-7-19 02:40:50
|
10. |
COMMERCIEEL / ORGANISATORISCH TALENT
Je houdt je bezig met het werven van nieuwe klanten en het onderhouden van het bestaande relatienetwerk. Daarnaast ben je actief met werven, selecteren en plaatsen van kandidaten. Je denkt mee over de wijze waarop Artiflex in de regionale markt opereert. Je bent een allrounder.
date:2010-7-19 02:40:50
|
12. |
Pedagogisch medewerker (Sport) BSO
Voor een gerenommeerde instelling voor buitenschoolse opvang in de omgeving van Breda zijn wij op zoek naar Pedagogische medewerkers (Sport) BSO M/V. Jij weet, voelt aan, wat de kinderen willen. Je anticipeert daarop met talrijke activiteiten zoals sport, recreatieve beweging, cultuur en creativiteit, na school en in de schoolvakanties. Je bent mede verantwoordelijk voor het aanbod van deze activiteiten en voor het begeleiden van de kinderen die aan jou worden toevertrouwd.
date:2010-7-19 02:40:50
|
13. |
HR Assistant
De HR Assistant zal als eerste aanspreekpunt voor de afdeling HR fungeren. Hij of zij zal werknemersvragen en -gegevens verwerken conform de administratieve procedures. Tevens zal de HR Assistant de regionale HR manager en HR Adviseurs ondersteunen. Verantwoordelijkheden: - Het eerste aanspreekpunt voor basis-vragen op het gebied van HRM met de mogelijkheid om op te schakelen naar de verantwoordelijke HR representative. - Co
date:2010-7-19 02:40:50
|
14. |
Senior HR Adviseur
Ter vervanging van een medewerker zijn wij op zoek naar een tijdelijke zeer ervaren HR Adviseur: Er wordt een nieuwe afdeling opgezet, hierdoor zul je veel W&S taken tot je nemen. Je zult arbeidsrechtelijke vragen beantwoorden, de co
date:2010-7-19 02:40:50
|
15. |
HR - assistent
Pittige duizendpoot binnen de afdeling HRM In de smeltkroes van culturen, stromingen en bedrijvigheid die Amsterdam is, is de dynamiek ongekend groot. Komt nog bij dat de inwoners zacht gezegd tamelijk eigenzinnig zijn! Omdat bij de Rabobank de klant het denken en doen bepaalt, is iets van dat eigenzinnige terug te vinden in je werk bij die bank. Veel dynamiek! Je werk Als HR-assistent ben je voor medewerkers en managers het eerste aanspreekpunt op HR gebied. Samen met de HR adviseur vorm je een tandem en je bent gezamenlijk verantwoordelijk voor alle HR-vraagstukken binnen je portefeuille; een aantal commerci
date:2010-7-19 02:40:50
|
16. |
Salarisadministrateur
Verwerken van mutaties in het salarissysteem, zoals in/uitdienst, kostenplaats wijzigingen, salariswijzigingen e.d.; het vastleggen van, en eventueel verwerken van correcties op, premies voor de spaarloon-regeling, reiskostenvergoeding en verzekeringen (ZKV, WAO-gat, ANW) in het salaris-systeem; vaststellen en verwerken van overwerk, ziekteverzuim, variabele ploegentoeslag, wisselende dienstentoeslag, toeslag bij buitenwerk- montage, fiscaal juiste betaling van declaraties en vergoeding Eurocard; verwerken van inhoudingen met betrekking tot het gebruik van Travel Card; controleren van te ontvangen WAO-uitkeringen van de uitvoeringsinstantie (Gak Nederland) en zorgdragen voor juiste vaststelling van betalingen
date:2010-7-19 02:40:50
|
17. |
Ben jij een commerciele tijger met ervaring in de arbeidsbemiddeling? Gezocht Intercedent!
Als intercedent bij Olympia ben je ondernemer, coach, verkoper en personeelsmanager in ¨¦¨¦n. Je bent verantwoordelijk voor het realiseren van groei van zowel ons marktaandeel als de brutowinst bij nieuwe en bestaande klanten. Je bent intermediair tussen opdrachtgever en uitzendkracht en gaat voor de match tussen deze partijen. Dit doe je niet alleen door uitzendkrachten telefonisch te woord te staan, maar ook door veel bij je (toekomstige) klanten op bezoek te gaan. Je wilt scoren en het voeren van (verkoop) gesprekken is je tweede natuur. De administratieve werkzaamheden die bij deze veelzijdige functie horen schrikken je niet af. Je rapporteert aan de Vestigingsmanager.
date:2010-7-19 02:40:50
|
18. |
Accountmanager
Accountmanager bij onze opdrachtgever is een sterk commercieel gerichte functie. Als accountmanager ben je verantwoordelijk voor het acquireren van aanvragen, het opbouwen en onderhouden van contacten met opdrachtgevers en medewerkers. Je plaatst medewerkers op aanvraag van klanten en draagt zorg voor de perfecte match. Je werkt zelfstandig en bent een echte ondernemer.
date:2010-7-19 02:40:50
|
20. |
HR Assistant
For one of our clients, an international company based in the Eindhoven Area we are looking for an HR Assistant. The HR Assistant is the first point of contact for day-to-day issues for employees in Northern Europe and Eastern Europe. This role holder is responsible to manage employee data and provides administrative assistance support to Regional HR Manager and HR Generalist-Benelux and HR Generalist-Eastern Europe. Responsibilities: - - Acting as the first point of contact for basic enquiries relating to Human Resources matters with the ability to escalate matters to the responsible HR Representative. - Coordinating and accurately administering of recruitment processes, such as: - Job postings, relevant communication with applicants, line managers, recruitment agencies on interview invitations, confirmations, rejections, interview coordination etc., - Coordinating and where applicable conducting Introduction, Orientation and Exit Administration programs and related processes. - Preparing Standard contracts, Coordinating Employee Benefits and Pay-roll (internal and external), where required. - Monitoring absenteeism due to illness and recoveries and act as a contact for staff and the Company Doctor for The Netherlands. - Maintaining the employee personnel files (data collection, data storing, data retrieving and reporting) in a up-to-date manner - Ad-hoc duties as required
date:2010-7-19 02:40:50
|
|
|